Integraal samenwerken aan groene gezonde bedrijventerreinen, daarover deelden gemeenten en provincies hun ervaringen bij de werksessie van de Werkgroep Overheden Werklandschappen (WOW).

Werklandschappen van de Toekomst

Tijdens de coalitiedag van het Werklandschappen van de Toekomst-programma op 12 maart in Zaltbommel kwam de Werkgroep Overheden Werklandschappen (WOW) bijeen voor een werksessie over integraal samenwerken. Centraal stond de vraag hoe een integraal kernteam binnen overheden kan bijdragen aan de ontwikkeling van toekomstbestendige werklandschappen.

Werkgroep Overheden Werklandschappen (WOW)

Gemeenten, provincies en ook waterschappen, drinkwaterbedrijven en omgevingsdiensten die betrokken zijn bij de Living Labs en Ambassadeursterreinen binnen het Werklandschappen programma werken samen aan innovaties rond flankerend beleid. Ze trekken binnen de Werkgroep Overheden Werklandschappen (WOW) samen op in de transitie en delen kennis en ervaringen op basis van kansen en knelpunten uit de praktijk. Op die manier creëren ze randvoorwaarden voor de transitie naar werklandschappen en dragen ze bij aan verdere opschaling.

Kernteam in Waalwijk

Tijdens de bijeenkomst gingen twee gemeenten in op hun ervaringen met integraal samenwerken rond Werklandschappen. In Waalwijk wordt gewerkt met een kernteam en stuurgroep rondom Werklandschappen, Grote Oogst (provincie Noord-Brabant) en een lokale Green Deal, waarin verschillende opgaven en afdelingen samenkomen. Denk aan vergroening, energie en circulariteit. Ook is er binnen de gemeente een intercollegiaal overleg waarin afdelingen wekelijks integraal afstemmen over projecten op bedrijventerreinen. Met het kernteam, de stuurgroep en het intercollegiale overleg is het voor de gemeente makkelijker om de projecten op bedrijventerreinen integraal te benaderen en te beoordelen.

Projectleider integrale gebiedsaanpak in Apeldoorn

In Apeldoorn is een projectleider integrale gebiedsaanpak aangesteld om samenhang te organiseren tussen thema’s als klimaatadaptatie, biodiversiteit, verdichting, netcongestie en mobiliteit op bedrijventerreinen. Door deze aanpak zorgde voor een integraal toekomstplan voor een cluster van bedrijventerreinen in het gebied.

Tips integraal kernteam

In groepjes reflecteerden de aanwezige overheden op de scope, samenstelling, rolverdeling en agenda van een integraal kernteam. De tips die hieruit voortkwamen staan overzichtelijk bij elkaar in een eerste informatieblad.
Wil je als overheid ook randvoorwaarden creëren voor een succesvolle transitie naar groene en klimaatbestendige bedrijventerreinen? Bekijk dan het informatieblad voor het opzetten van een integraal kernteam.